การสมัครงานที่ เวนดี้ส์: เรียนรู้วิธีการสมัคร

เวนดี้ส์, มาร์คชั้นสําหรับให้บริการอาหารเภสัชไวแนน์จะมีจําหน่ายทั้งในประเทศและต่างประเทศประมาน 6,000 สาขา มันมอบทางการเรียนรู้ที่มั่นคงตั้งแต่บทบริการต้น ๆ จนถึงตําแหน่งระดับบริษัท

กำลังมองหางานในอุตสาหกรรมอาหารจานด่วนที่มีค่าจ้างแข่งขันและสวัสดิฯที่ยอดเยี่ยม? เวนดี้ส์ อาจเป็นทางเลือกที่ดีสําหรับการเปลี่ยนงานอาชีพของคุณครั้งต่อไป

ADVERTISEMENT

มาร่วมทีม เวนดี้ส์ ตอนนี้เพื่อเริ่มการเดินทางในอาชีพของคุณ!

กำเนิดและวิวัฒนาการของเวนดี้

เวนดี้เริ่มต้นในปี 1969 เป็นร้านขายเบอร์เกอร์เพียงร้านเดียวในโคลัมบัส รัฐโอไฮโอ ดูดามาสมังคัสถาเนียม ที่จะให้บริการเบอร์เกอร์คุณภาพอย่างรวดเร็ว ไอเดียนี้ได้รับความนิยม นำไปสู่การขยายตัวทั่วประเทศ

ตลอดเวลา พวกเขาขยายตัวไม่เพียงแต่เพิ่มจำนวนร้าน และเมนูและบริการอีกด้วย เบอร์เกอร์สี่เหลี่ยมต้นตำหรับ และบริการนวัตกรรมทำให้พวกเขาเด่นขึ้น ทำให้เป็นชื่อที่อยู่ในจำนวนมากของอาหารจานด่วนได้รู้จัก

ADVERTISEMENT

ความสำเร็จ

เวนดี้ได้ผ่านเข้าใจขณะเวลาแล้ว พวกเขาได้นำเสนอ ดราฟทรู ล่วงหน้า เป็นการปฏิวัติในอุตสาหกรรมอาหารจานเดียว ในยุค ค.ศ. 1980 วิดีโอการฝึกอบรมของพวกเขา “ทักษะการย่างกะทะ” กลายเป็นสัญลักษณ์ เสริมสร้างความมั่นใจในคุณภาพที่สูงของพวกเขาได้รับรางวัลมากมาย

เวนดี้ยังเผชิญกับชุมชนผ่านกิจกรรม เช่น มูลนิธิการนำมาเลี้ยงที่เริ่มต้นขึ้นโดยเดฟทอมัส ทุกความสำเร็จได้เสร็จสิ้นที่สาเหตุที่แน่นอนในอุตสาหกรรมอาหารจานเดียว

วัฒนธรรม และ สภาพแวดล้อม ใน บริษัท

เวนดี้ส์ ให้ความสำคัญกับการสร้าง บรรยากาศที่ดีและเส้นทางในการเจริญเติบโตของพนักงานอย่างชัดเจน มาดูว่ามันเป็นไปยังหนทางข้างในในแหล่งอาหารชั้นยอดนี้

ADVERTISEMENT

ทีมงานและดินแดนการทำงาน

ที่ เวนดี้ส์ การทำงานเป็นที่สำคัญ เพราะในสภาพแวดล้อมที่ เร็ว และ เต็มไปด้วยแรงกดดัน ต้องการการคิดอย่างรวดเร็วและความยืดหยุ่น

บทบาทต่างๆ หมายความว่าจะต้องมีการทำงานร่วมกันระหว่างฝ่ายต่างๆ โดยส่งเสริมความเคารพและการเรียนรู้อย่างเป็นประจำ การสื่อสารเป็นสิ่งสำคัญและถูกสนับสนุน

พนักงานได้รับการฝึกฝนอย่างดีและได้รับการปรับตัวให้เข้าใจกับ คุณค่าของแบรนด์ ทำให้มีพื้นที่ทำงานที่สอดคล้องระหว่างประสิทธิภาพและความสนิทสนม

การก้าวขึ้นบนเส้นทางอาชีพและการเรียนรู้

เวนดี้ส์ มีเส้นทางอาชีพชัดเจน พนักงานสามารถก้าวขึ้นจากระดับเริ่มต้นไปสู่บทบาทดูแลระดับ

การอบรมเป็นประจำช่วยเสริมทักษะ และทำให้ทันต่อแนวโน้มของอุตสาหกรรม บริษัทมักส่งเสริมโดยในองค์กรเอง แสดงถึงการกระจ่างใจในการเติบโตของพนักงาน

เกณฑ์การจ่ายค่าจ้างของวินดี้สำหรับตำแหน่งงานหลัก

วินดี้มีการเสนอค่าจ้างที่แข่งขันสำหรับบทบาทต่างๆ นี่คือภาพรวมสั้นๆ ของค่าจ้างสำหรับตำแหน่งหลัก:

  • สมาชิกคริว: ค่าจ้างรายชั่วโมงคงที่ระหว่าง $8.35 ถึง $10 บทบาทระดับเข้าสู่ธุรกิจอาหารเร็วด้วย เช่น พนักงานเก็บเงิน พ่อครัวและพนักงานบริการลูกค้า เริ่มต้นจากที่นี่ มอบทักษะอุตสาหกรรมอาหารเร็วด้วย
  • ผู้ดูแลเวร: รายได้รายชั่วโมงระหว่าง $11 ถึง $14 พวกเขาจัดการกิจกรรมในระหว่างเวรและนำสมาชิกคริว เสปรีย์นภาพการเดี้ยวและการนำเป็นสิ่วกสำคัญสำหรับบทบาทนี้
  • ผู้จัดการช่วย: ได้รับรายได้ระหว่าง $14 ถึง $18 ต่อชั่วโมง พวกเขาสนับสนุนผู้จัดการทั่วไปและจัดการการจัดการพนักงานกำหนดการและความพึงพอใจของลูกค้า
  • ผู้จัดการทั่วไป: รายได้ประจำปีระหว่าง $40,000 ถึง $60,000 พวกเขาควบคุมการดำเนินงานของร้านอาหารทั้งหมด ต้องการทักษะการจัดการแข็งแรง
  • ตำแหน่งในบริษัท: ตำแหน่งในการตลาดการเงินโรงภาพด้านการปฏิบัติการเริ่มต้นที่ $50,000 ต่อปี โดยมีโอกาสในการรับเงินได้สูงกว่าด้วยประสบการณ์และความความเชี่ยวชาญ

ปัจจัยที่ส่งผลต่อการจ่ายเงินเดือน

เงินเดือนที่ได้รับที่ร้านอาหารวินดี้ จะแตกต่างกันตามสถานที่ เนื่องจากค่าครอบครัวและกฎหมายเกี่ยวกับค่าจ้างขั้นต่ำ ประสบการณ์และความสามารถในการทำงานย่อมส่งผลต่อการจ่ายเงินเดือนและโอกาสในการก้าวหน้าของพนักงานด้วย

ทำไมคุณควรทำงานที่ เวนดี้ส์ ค่ะ?

การทำงานที่ เวนดี้ส์ มีข้อดีหลายประการ ดังนี้:

  1. กะสอบเวลาทำงานเลือนได้: สมดุลระหว่างการทำงานกับการมีพันธุ์กิจอื่น ๆ ของคุณ
  2. ส่วนลดสำหรับพนักงาน: เพลิกส่วนลดที่สนุกสนานสำหรับรายการเมนูระหว่างเวลาทำงานและนอกเวลาทำงาน
  3. โอกาสสำหรับการเติบโตในทางอาชีพ: โอกาสสำหรับการเลื่อนตำแหน่งภายใน
  4. ค่าจ้างแข่งขัน: ได้รับค่าจ้างที่แข่งขัน
  5. สภาพแวดล้อมทีมงาน: เข้าร่วมทีมที่เป็นมิตรและสนับสนุน
  6. การฝึกอบรมและพัฒนาตนเอง: เข้าถึงโปรแกรมฝึกอบรมเพื่อเสริมสร้างทักษะของคุณ
  7. สวัสดิการสำหรับพนักงาน: อาจมีแผนประกันสุขภาพและแผนบำนาญ
  8. การมีส่วนร่วมในชุมชน: มีส่วนร่วมในกิจกรรมกุศล
  9. สืบสร้างประวัติการทำงาน: ได้รับประสบการณ์และทักษะการทำงานมีคุณค่า
  10. สภาพแวดล้อมที่เคลื่อนไปอย่างรวดเร็ว: เข้าชิงอุดมการทำงานที่เคลื่อนไปอย่างไดนามิก

เวนดี้ส์ มีประสบการณ์การทำงานที่เต็มไปด้วยประโยชน์มากมายค่ะ

การสมัครงาน

ต้องการเข้าร่วมอุตสาหกรรมอาหารจานเด็ดหรือไม่? นี่คือวิธีที่ เวนดี้ส์ ทำให้คุณสะดวก กระบวนการสมัครงานของพว่ินดี้เร็วและชัดเจน ทำให้ง่ายสำหรับผู้ที่ต้องการทำงานกับพว่ินดี้

ส่งใบสมัครของคุณ

เริ่มต้นอาชีพของคุณกับร้านซื้อเบอร์เกอร์ชั้นนำ? นี่คือวิธีการ:

  • พอร์ทัลออนไลน์: ไปที่หน้า เว็บไซต์อาชีพอย่างเป็นทางการ ของแบรนด์ ค้นหาตำแหน่งงานที่เปิด และส่งใบสมัครของคุณ
  • ในสถานที่: ไปที่ร้านท้องถิ่น สอบถามเกี่ยวกับตำแหน่งงานว่ามีหรือไม่ และกรอกแบบฟอร์มใบสมัคร

เอกสารที่ต้องส่งมอบ

นี่คือรายการเอกสารที่ท่านต้องส่งมอบใหม่:

  • ปรับปรุงประวัติผ่านการล่าสุดหรือเรซูเม่ที่แสดงประสบการณ์ที่เกี่ยวข้อง
  • หลักฐานของความมีสิทธิ์ทำงาน (บัตรประชาชน, ใบอนุญาตทำงาน)
  • ความเชื่อถือได้จากผู้ประกอบการหรือรายละเอียดการติดต่อของนายจ้างในอดีต

ข้อมูลเกี่ยวกับระยะเวลารอ

หลังจากที่คุณส่งใบสมัครแล้ว นี่คือตารางเวลาที่เช่นเคย:

  • การยอมรับ: คุณจะได้รับอีเมลในระยะประมาณ 1 สัปดาห์
  • การโทรสัมภาษณ์: หากคุณได้รับการคัดเลือก คาดว่าจะได้รับสายโทรในระยะ 2 ถึง 3 สัปดาห์
  • การตัดสินใจสุดท้าย: ขึ้นอยู่กับตำแหน่งงานและรอบต่างๆ ตามปกติคุณจะทราบผลลัพธ์ในระยะ 2 ถึง 4 สัปดาห์หลังจากการสัมภาษณ์

เคล็ดลับสำหรับโอกาสในการได้งานมากขึ้น

การเข้าร่วมกับแบรนด์ระดับยอดเช่น เวนดี้ส์ ต้องการทักษะและกลยุทธ์ เรื่องการนำตัวเองออกมาอย่างถูกต้องสามารถทำความแตกต่างได้ นี่คือเคล็ดลับสำคัญเพื่อเสริมความสามารถในการสมัครงานของคุณ

การสร้างความประทับใจในการพบครั้งแรกที่ยิ่งหยุดไม่อยู่

ความประทับใจครั้งแรกมีความสำคัญมากโดยเฉพาะเมื่อต้องแข่งขันกับผู้สมัครมากมาย ใบสมัครของคุณควรจะ เรียบร้อยและไร้ข้อผิดพลาด แสดงให้เห็นถึงความสนใจในรายละเอียด

เมื่อสมัครงาน ควรรักษาความเร็ว; มันแสดงถึงความเชี่ยวชาญ แต่งตัวให้เหมาะสมสำหรับการพบปะแบบโดยตรง ท่าทีใหม่สามารถกำหนดลูกเสียงที่ถูกต้องก่อนที่การสนทนาจะเริ่มขึ้น

การเสนอเรซูเมของคุณด้วยรายละเอียดที่สำคัญ

เรซูเมของคุณเป็นภาพรวมของการเดินทางอาชีพของคุณ ความสำคัญถึงประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องที่สอดคล้องกับบทบาทที่คุณมุ่งหวัง

ปรับเปลี่ยนเรซูเมของคุณให้เข้ากับตำแหน่งเฉพาะ ลบบทบาทที่ไม่เกี่ยวข้อง ใช้ความสำเร็จที่สามารถวัดได้ เช่น “เพิ่มยอดขาย 20%”

การรวมสรุปที่เริ่มต้นสามารถให้ความเข้าใจเบา ๆ เกี่ยวกับโปรไฟล์ของคุณ การเสนอผลงานอย่างชัดเจนนี้สามารถเพิ่มโอกาสให้คุณสามารถดึงดูดความสนใจของนายจ้างได้

เตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์

การสัมภาษณ์คือโอกาสของคุณในการส่งแสง. ทำการวิจัยคำถามที่พบบ่อยสำหรับบทบาทนั้นๆ และซ้อมตัวกับคำตอบของคุณ

ทราบค่าลัทธิที่นำทางของแบรนด์ และรวมทั้งผสานลงในการตอบของคุณ. พร้อมด้วยตัวอย่างที่เป็นเอกลักษณ์จากบทบาทในอดีตของคุณเพื่อการแสดงความเข้ากันได้ของคุณ

เตรียมคำถามเล็กน้อยที่ต้องการถามตอนท้ายเพื่อแสดงความสนใจอย่างชัดเจน. ในที่สุดให้ซ้อมกับลักษณะภาวะที่เย็นชา; มันสามารถช่วยให้คุณแสดงคุณค่าให้รอดพูดได้ดีขึ้นและแสดงอารมณ์ออกมาได้มากขึ้น

สรุป

การสมัครงานที่ เวนดี้ส์ ช่วยเพิ่มสิ่งที่จำเป็นในการแข่งขันในตลาด ความเจ็บแสบ และคุณต้องการความช่วยเหลือเยอะ โปรดปฏิบัติตามคู่มือ และโอกาสในการได้งานที่เหมาะกับตัวคุณที่ เวนดี้ส์ จะเพิ่มขึ้น

อ่านในภาษาอื่น